农资这个行当，最不缺的就是业务员，今天来，明天走，司空见惯。但是，回过头看看。干农资的老板，有几个生下来就是富二代，官二代的，肯定有，但是很渺茫吧。所以，试问干农资的业务员，你们没事的时候，就不想想，为什么人家是老板，而俺们只是业务员？

第一，我问你，当你在宾馆里待着的时候，你知道别人在干嘛吗？谁不怕晒，谁不是肉长的，人家出去跑，你在宾馆里悠哉，看着电视，耍着手机，电脑。就算没人责备你，但是你想想，这样做你能学到啥，得到啥。浪费的是啥，老板无所谓，大不了换个人，你呢？就知道说人家运气好，人家机会好，在别人太阳底下跑的时候，你呢?当别人冒着大风大雨的时候，你呢？这真的只是运气问题吗？

第二，很多业务员就知道抱怨公司条件不好，不能给客户丰厚的政策。又抱怨自己的市场不好，好市场竞争太大，差市场没人开发。还有人抱怨自己家的产品，没有特点，或者价格太高，再者什么不知道，就知道没优势。你们想过没有，如果市场非常好做，那公司还招你们干嘛，大街上随便找个要饭的就行了。还不会跟老板提那么多条件。再者，你们觉得就天天在那里抱怨，就把问题解决了嘛？不去想办法，找到突破点，找到自家产品的卖点，不去开发有意向的客户，就在那儿不停的抱怨，还感觉自己多么有理。想想，你真的有理吗？

第三，很多业务员，当面一套背后一套。你真觉得你自己很聪明吗？让你这样干，你非得那样干。你想过没有，你的领导也好，老板也好，他让你那么做事为了什么？他想坑你，害你。说句难听话，那公司是老板的，他坑你对他有好处吗？所以，肯定是为了你好。很多时候，你当时很不明白，但是过段时间你会真正的体会到，他们讲的真的是对的，真有效果。

第四，很多业务员就知道钻公司的空子，凡事都以自己的利益为重。我们试想一下，如果一个公司的人都把自己的利益放在第一位，你觉得这样的公司有前途吗？公司要发展，靠谁。是考得公司的每一个人，包括老板。现在公司不行，公司小，你们得到的不多，很多效益看不出来。等公司大了，车子，房子，飘走，那都不是事。你们看看马云公司上市后，他们手底下的员工，什么待遇。但是，前提得公司先发展壮大啊。都他妈想着自己，公司能发展起来个毛线啊。那你期待的车子，房子，票子，都他妈是扯淡。所以，把你们的目光放长远一点吧。不要做井底之蛙。

吃不了别人能吃的苦，就不要羡慕别人比你挣钱多！受不了别人能受的罪，就不要抱怨这个世界不公平！付出不了别人能付出的，就不想幻想着比别人得到的多！为什么人家是老板，你只是业务员？只有一句话，因为你没有人家努力！